5000工资公积金每月汇缴有多少？

公积金每月的汇缴额由两部分组成，一部分是职工个人缴存，这部分从职工工资里面扣除， 实行单位代扣代缴；还有一部分是单位缴存，一般是1:1进行配比，两笔金额汇入职工个人账户，属于职工个人独有。那么，5000工资公积金每月汇缴有多少？可以一次性提取吗？

5000工资公积金每月汇缴有多少？可以一次性提取吗？

影响公积金缴存额的因素有缴存基数和缴存比例等，具体还要看单位实行的制度。

公积金账户的钱是可以一次性提取的，但是需要满足一些条件。

1、5000工资公积金每月汇缴额

计算公式：公积金月缴存总额=职工月缴存额+单位月缴存额。

职工月缴存额影响因素：缴存基数和缴存比例。

（1）缴存基数：

①上年度月平均工资；

②当上年度月平均工资低于当地缴存基数下限的，按下限缴存；

③当上年度月平均工资高于当地缴存基数上限的，按上限缴存；

（2）缴存比例：5%-12%。

例：某职工上年度月平均工资5000元，公积金缴存比例12%，单位进行1:1缴存，缴存下上线为1930元和30293元（湖南）。

则：

由于职工上年度月平均工资5000，在下上线之间，所以缴存基数为5000。

职工个人月缴存额=5000*12%=600元

单位月缴存额=职工个人月缴存额=600元

公积金月缴存总额=职工月缴存额+单位月缴存额=1200元。

2、公积金一次性提取条件：满足条件之一即可提取

（1）购买、建造、翻建、大修自住房；

（2）偿还自住房按揭贷款本息；

（3）无房户支付房租；

（4）既有多层住宅增设电梯的；

（5）享受最低生活保障；

（6）家庭遭受重大灾害造成家庭生活困难；

（7）与单位终止劳动关系，账户已封存6个月以上或住房公积金停缴24个月以上；

（8）退休；

（9）出境定居；

（10）死亡或被宣告死亡，其继承人申请提取余额。

提示：（7）、（8）、（9）、（10）可一次性提取账户内所有余额，但要同时注销该公积金账户。

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